滁州網(wǎng)訊 天長(zhǎng)市堅(jiān)持“以民為本、為民解憂、護(hù)航發(fā)展”理念，多措并舉破解服務(wù)群眾的難題和痛點(diǎn)，有力維護(hù)勞動(dòng)者和用人單位的合法權(quán)益。

為切實(shí)保障農(nóng)民工工資支付，天長(zhǎng)市人社局主動(dòng)靠前，聯(lián)合住房和住建、交通運(yùn)輸、水利、鄉(xiāng)村振興、重點(diǎn)工程處等行業(yè)部門，全面落實(shí)工資支付各項(xiàng)制度，壓實(shí)屬地管理和行業(yè)部門監(jiān)管責(zé)任，形成以部門屬地調(diào)解為主、公安司法部門刑事司法處理為輔的部門協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制。天長(zhǎng)市勞動(dòng)維權(quán)中心監(jiān)察員分組對(duì)全市在建項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，通過(guò)實(shí)地核查、系統(tǒng)指導(dǎo)、普法宣傳等方式，對(duì)工資支付情況及勞動(dòng)用工規(guī)范化管理開(kāi)展專項(xiàng)指導(dǎo)，從源頭防范欠薪風(fēng)險(xiǎn)隱患。

不僅如此，天長(zhǎng)市還組建新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)保障權(quán)益聯(lián)合調(diào)解中心，一站式化解新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)糾紛，減少當(dāng)事人仲裁時(shí)間和經(jīng)濟(jì)成本。今年以來(lái)，多方合力調(diào)解涉及新就業(yè)勞動(dòng)保障權(quán)益問(wèn)題85件，成功化解快遞員、外賣騎手等新就業(yè)群體勞資糾紛問(wèn)題213件。

（錢 偉 劉茂華）